РЕДАКЦИОННЫЙ МАТЕРИАЛ
Четырехдневная рабочая неделя
в Испании
Автор: Дарья Харькова
Фото: Renáta-Adrienn на Unsplash
РЕДАКЦИОННЫЙ МАТЕРИАЛ
Четырехдневная
рабочая неделя
в Испании
Автор: Дарья Харькова
Фото: Renáta-Adrienn на Unsplash
РЕДАКЦИОННЫЙ МАТЕРИАЛ
Четырехдневная
рабочая неделя
в Испании
Автор: Дарья Харькова
Фото: Renáta-Adrienn на Unsplash
Идея сокращения рабочей недели становится все более обсуждаемой во многих государствах — в разное время о ней высказывались политики Германии, Великобритании, Новой Зеландии, Швеции и России. В Испании ее инициаторами стала левоцентристская партия Más País.
По мнению представителя партии Иньиго Эррехона, сейчас наиболее подходящее время для реализации этого проекта. Пандемия обострила проблемы, связанные с благополучием, выгоранием и балансом между работой и личной жизнью, а 32-часовая рабочая неделя может оказать положительное влияние на психическое здоровье работников и повысить уровень их производительности.
Пилотный проект стоимостью в 50 млн евро рассчитан на три года, в течение которых компании смогут опробовать сокращенные рабочие часы с минимальным для себя риском.

Согласно подсчетам представителей партии, затраты компании на четырехдневную рабочую неделю могут быть покрыты на:
в первый год
100
50
33
во второй год
в третий год
%
%
%
По мнению другого представителя партии Эктора Техеро, пилотный проект может начаться уже осенью 2021 года, таким образом положив начало первой национальной инициативе по сокращению рабочего времени.
Испания будет первой страной, которая проведет эксперимент такого масштаба, — сказал Техеро изданию The Guardian. — Подобный пилотный проект не запускался нигде в мире.
Данная программа привлекла внимание правительств большинства развитых стран мира и в особенности Великобритании. «Насколько я понимаю, это будет первый в истории пилотный проект четырехдневной недели на национальном уровне, — прокомментировал представитель британской компании «4 Day Week» Джо Райл. — Мы призываем правительства всего мира последовать примеру Испании, проложив путь к четырехдневной рабочей неделе».
Проект введения 4-х дневной рабочей недели входит в предвыборную программу политических партий многих государств. Хотя на данный момент все сводится в основном к обсуждению идеи, нельзя исключать того, что в ближайшее время 32-часовая продолжительность рабочей недели станет стандартной в большинстве развитых стран мира.
Комментарий эксперта

Евгения Губенко
Антрополог и эксперт
в сфере миграционных процессов, интеграции
и межкультурных коммуникаций
По данным Европейского института статистики, экономика Испании и Италии пострадали от пандемии больше всех. Пилотный проект по введению четырехдневной рабочей недели в Испании является одной из мер по устранению последствий коронавируса. Подобная мера, несомненно, может увеличить производительность труда, однако происходить это будет только в тех компаниях, в которых работа сотрудников оценивается по результатам. В тех же, где оплата труда зависит от количества рабочих часов, сокращение рабочей недели скорее всего не будет выгодно. Компаний такого типа особенно много в странах южной Европы.

Кроме того, существуют сферы деятельности, в которых многие задачи не могут быть выполнены за меньшее время и требуют физического присутствия, как например, сфера здравоохранения. Сфере услуг будет особенно трудно сохранить прибыль в таких условиях. Для сохранения высокого уровня сервиса и достаточного количества гостей компании будут вынуждены нанимать дополнительных работников, что отрицательно скажется на их расходах. При таких условиях только активная поддержка государства может принести выгоду компании. В период пандемии и в условиях растущей безработицы увеличение штата сотрудников — это шанс улучшить ситуацию и обеспечить население новыми рабочими местами.

Так как из-за кризиса население испытывает финансовые трудности, множество людей помимо основной пятидневной работы в офисе, подрабатывают на выходных. Для них сокращение рабочей недели будет прекрасной возможностью получить дополнительный заработок.

Все вышесказанное не означает, что сокращение рабочей недели в Испании до 32 часов не принесет выгоды. Существует довольно много компаний, в том числе в самой Испании и в Италии, которые практикуют данную систему и имеют положительные результаты. Однако все эти компании внедрили четырехдневную неделю в условиях стабильности развития, а не в качестве выхода из финансового кризиса. Стоит также отметить, что положительный эффект от сокращения рабочего времени был заметен не сразу.

На мой взгляд, введение четырехдневной рабочей недели — не самый лучший метод устранения последствий кризиса, особенно учитывая реалии нашего времени. Однако, если программа принесет положительные результаты, то это будет отличной новостью и наглядным примером для многих других компаний, которые пока не решились сократить количество рабочих дней

Мнение автора статьи и редакции может не совпадать.
Если статья оказалась полезной, поделитесь ей с друзьями!
SMART ОБУЧЕНИЕ
Руководство для создания CV + шаблоны
PDF ИНСТРУКЦИЯ И ШАБЛОНЫ
Работающие в Европе эксперты составили эффективные шаблоны
резюме в своих областях. Комментарии, практические рекомендации,
лайфхаки — полное руководство для самостоятельного создания успешного CV.
Подпишитесь на наши социальные медиа — читайте материалы первыми.